Fioramonti: aboliamo il bonus merito, i docenti sono d'accordo
Uno dei punti fermi della legge 107 era proprio il meccanismo premiale insito in tanti contesti che i docenti faticavano ad accettare. Strumenti nelle mani dei dirigenti che avevano come unico obiettivo quello di gestire la scuola in modo padronale e dispotico. Uno tra questi era il bonus merito. 200 milioni di euro l'anno sprecati nel tentativo di far emergere "il meglio". Come avevamo previsto è emerso il peggio perchè gli ambienti scolastici hanno finito per diventare teatro di dispute tra colleghi piuttosto che sana concorrenza. Ciò anche, e soprattutto, per il fatto che il lavoro del docente non ha una sua misura oggettiva ed i criteri per la sua valutazione di certo facevano acqua da tuttte le parti. Il bonus merito ha finito, quindi, per diventare anche un'aggiunta alle scarse risorse economiche dei fondi di istituto, depauperati per via di quel che è poi andato alle reti di scuole. Insomma, il bonus merito cercava anche di sopperire alla mancanza di fondi laddove la famosa frase "senza ulteriori oneri per lo stato" veniva imposta alla fine di ogni proposta riformatrice. Ben 31 volte l'abbiamo lette nell'unico articolo della legge 107.
E adesso? Tutti sono contenti della proposta di abolire il bonus merito, giòà ridotto del 40% per via del recente aumento di stipendio. E' anche chiaro che i 120 milioni di euro rimasti non potranno dare man forte al rinnovo del contratto. Facendo due conti non arriveremmo oltre i 10 euro mensili netti per ogni docente. E' qualcosa ma di certo deluderebbe i docenti se fosse l'unica somma messa sul piatto per il prossimo rinnovo del contratto. Ciò fermo restando che in linea di principio abolire il bonus merito sia una scelta politica importante contro la 107.
Da qualche mese nel nostro gruppo sono apparsi diversi interessanti lavori di un collega, il prof. Marco Mellace. Abbiamo il piacere di parlarvene perché crediamo che meritino la vostra attenzione.
Buone notizie e una boccata di ossigeno per i docenti che attendono compensi accessori anche relativamente agli esami di stato. Oggi è apparsa una rata accessoria su NOIPA di cui ancora si possono leggere solamente gli importi ma non i dettagli.
Un governo nuovo che si richiami alla discontinuità deve sicuramente rompere con il passato. La grande diversità di vedute sulla scuola tra le due forze di governo crea sicuramente difficoltà non da poco. Dopo la nomina del prof. Fioramonti come ministro dell’istruzione, corrono voci si una nomina di Anna Ascani al ruolo di sottosegretaria. Sul nome c’è da fare qualche considerazione importante. L’on Ascani rappresenta una delle punte del renzismo, una persona che ha sostenuto in modo deciso la riforma 107 e quindi un elemento di continuità con il passato. Lo stesso partito che la propone e che parla di discontinuità dovrebbe cedere il com parto istruzione al M5S. Ciò per tanti motivi:
Quando Brunetta in tempi di austerity, da grande assenteista, sia da parlamentare europeo, sia da docente universitario, istitui la tassa sulla salute tutti i lavoratori si indignarono. Egli era ministro della funzione pubblica e dall'alto delle sue funzioni e del suo spessore professionale degno di esempio, decise di fare guerra agli assenteismi frequenti tra i dipendenti della pubblica amministrazione. L’art. 71, primo comma, del decreto n. 112/08 convertito in legge n. 133/08 istituisce quella che noi abbiamo ribattezzato tassa sulla salute. Di fatto riguarda quella quota di stipendio definita come indennità integrativa speciale. Essa, che oscilla tra i 160 e i 250 euro al mese, è oggetto del prelievo per giorni di malattia inferiri a 10 ovvero malattia breve.
Noipa, la piattaforma per la gestione degli stipendi epr tutta la pubblica amministrazione ha cmabiato aspetto e ci mette a disposizione nuove funzioni. Di recente alcuni docenti non sono riusciti a trovare le funzionalità di consultaizone pagamenti cui accedevano già all'inizio di ogni mese. Ecco come accedere alla consultazione in modo facile e veloce:
Come ormai sappiamo da qualche anno, in vista delle nuove immissioni in ruolo la piattaforma della carta del dcoente viene resa non disponibile per qualche giorno per operazioni tecniche al fine di evitare che queste intralcino le delicate operazioni. La carta del docente per il 2019/20 verrà erogata presumibilmente verso metà settembre. I docenti immessi in ruolo dovranno provvedere alle operazione di attivazione SPID e successivamente di accesso alla carta del docente dove troveranno l'accredito nel borsellino elettronico.
Correva l'anno 2011 ed in piena austerity, non avendo dove prendere anche pochi spiccioli il grande mago Monti decide di avvalersi del taglio dei diritti dei dipendenti della pubblica amministrazione. Quindi si fa una seria gestione delle ferie e dei permessi dei precari (quelli che guadagnano parecchio), si bloccano gli scatti di anzianità, di fatto si fermano gli orologi. I docenti e tutta la PA continuano a lavorare ma non solo i contratti non vengono aggiornati, spariscono anche gli scatti di anzianità. Sparisce quello che parte dai 3 anni di servizio, si bloccano dal 2011 in poi a tempo indeterminato.
5 anni fa in questi giorni veniva lanciata l "Buona Scuola", poi promulgata come legge 107. Il docenti ricordano benissimo mesi di lotte, scioperi, richieste di ascolto, proposte di modifiche e ricordano la sua approvazione con voto di fiducia. E' universalmente riconosciuto anche dallo stesso PD che la riforma non ha prodotto vantaggi ma solo divisioni. Essa ha prodotto anche una protesta corale che alle elezioni del 4 marzo 2018 ha visto i docenti contribuire al tracollo del PD. Un chiaro segnale di dissenso. Nello stesso tempo il M5S proponeva nel programma elettorale l'"abolizione" della 107. Adesso ci si trova di fronte ad una strana alleanza M5S-PD.